学院开展2021年度系部责任制考核工作

为了进一步加强学院内涵建设，提高二级办学单位办学质量，按照高职院校发展要求，根据《8846威尼斯印发<8846威尼斯系（部）工作责任制实施方案（试行）>的通知》（安工职院〔2013〕22号）、《8846威尼斯开展2021年秋季学期系部工作责任制考核的通知》（安工职质〔2021〕12号）文件精神，结合我院诊改实际，1月14日上午，学院开展了2021年度系部责任制考核工作。

本次考核工作由教务处（质控处）负责，首先召开碰头会议，由教务处（质控处）刘春友处长对本次考核流程做了简单介绍，对以往考核过程中存在的一些问题进行了梳理，并对2021年度考核工作提出了明确而详实的要求。参与现场考核的各部门负责人共计12人参加了本次碰头会。

会议结束后，考核组成员一分为二，一组负责考核管理工程系、机电工程学院，另一组负责考核资源开发系、信息工程系和基础部。

在考核现场，各部门考核人员认真查阅、仔细询问、耐心指导，各二级院系（部）积极配合、展示资料、回复咨询，考核有序进行。

每一个二级院系（部）考核结束后，部门考核人员与被考核二级院系（部）人员面对面进行反馈和交流，部门考核人员将考核过程中发现的问题和发掘的亮点创新工作进行现场反馈，被考核二级院系（部）人员将工作过程中遇到的问题及想法和建议予以提出，双方互相沟通交流、协同推进诊改落实。

认真做好一年一度的系部责任制考核工作，对二级办学单位办学质量进行全面的核查，既是促进学院内涵建设的有效手段，更是学院自我诊改、自我完善的迫切要求，希望全院上下各部门、各二级院系（部）、每位教职员工，积极行动起来、团结一心、共同努力，协同推进学院诊改工作迈上一个崭新的台阶。

（撰稿：王小英   审核：刘春友）